Princípios de gestão:

  • O nosso modelo de gestão tem como pilares a competência, honestidade, confiança e bom senso.
  • Defendemos um sistema meritocrático sem criar excesso de competição interna.
  • Respeitamos as diferenças individuais e valorizamos que toda a nossa equipa de gestão traga à empresa Criatividade, Iniciativa e Paixão.
  • Tentamos reduzir ao máximo as hierarquias e partilhamos a informação e o conhecimento entre todos.
  • Incutimos um espírito empreendedor e envolvemos toda a equipa na discussão de estratégias de médio/longo prazo.